{"id":2408,"date":"2021-10-25T19:30:16","date_gmt":"2021-10-25T22:30:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mindself.com.br\/?p=2408"},"modified":"2022-03-23T17:41:03","modified_gmt":"2022-03-23T20:41:03","slug":"3-estrategias-para-ter-colaboradores-mais-engajados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mindself.com.br\/en\/post\/3-estrategias-para-ter-colaboradores-mais-engajados\/","title":{"rendered":"3 estrat\u00e9gias para ter colaboradores mais engajados"},"content":{"rendered":"<p id=\"viewer-foo\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Dificuldades para lidar com as situa\u00e7\u00f5es que ocorrem durante a realiza\u00e7\u00e3o das tarefas de trabalho podem causar muito stress e desmotivar seus colaboradores. Essa realidade pode afetar diretamente os resultados da empresa, uma vez que pessoas infelizes tendem a ser bem menos produtivas.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block1\"><\/div>\n<p id=\"viewer-69rl4\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00c9 importante ter em mente, que a desmotiva\u00e7\u00e3o pode ser causada por diversos fatores. Portanto, \u00e9 essencial treinar os l\u00edderes para ficarem atentos e poderem identificar os sinais de desmotiva\u00e7\u00e3o e perceberem os sentimentos de cada colaborador mediante as dificuldades do dia a dia.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block3\"><\/div>\n<p id=\"viewer-4kbq2\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Pensando em reverter alguns problemas causados pela falta de motiva\u00e7\u00e3o dos times, separamos algumas estrat\u00e9gias para que voc\u00ea mantenha a todos cada vez mais engajados. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block5\"><\/div>\n<p id=\"viewer-6ibb4\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\">\n<p id=\"viewer-f5gv2\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\"><strong>Quais os benef\u00edcios de contar com colaboradores engajados?<\/strong><\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block7\"><\/div>\n<p id=\"viewer-blimo\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Antes de aprender as dicas, \u00e9 necess\u00e1rio entender como isso ir\u00e1 impactar diretamente na sua empresa. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block9\"><\/div>\n<div id=\"viewer-8n7e3\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<div data-hook=\"rcv-block10\"><\/div>\n<p id=\"viewer-dmk91\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u2022 Profissionais engajados vestem a &#8220;camisa&#8221; da empresa, estando sempre comprometidos com as tarefas e os objetivos. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block11\"><\/div>\n<p id=\"viewer-de7ih\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u2022 Aumenta a reten\u00e7\u00e3o de talentos: colaboradores felizes querem permanecer na organiza\u00e7\u00e3o, pois se sentem importantes para a empresa.<\/span><\/p>\n<p class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u2022 Melhora o clima da organiza\u00e7\u00e3o: o ambiente fica mais alegre e harm\u00f4nico, pois todos se sentem valorizados. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block14\"><\/div>\n<div id=\"viewer-4rlli\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<p id=\"viewer-4hjvf\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Agora que voc\u00ea j\u00e1 viu como pode ser ben\u00e9fico contar com iniciativas que aumentem o engajamento dos colaboradores, separamos algumas dicas para que voc\u00ea aplique e tenha sucesso nessa miss\u00e3o. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block16\"><\/div>\n<div id=\"viewer-817dt\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<div data-hook=\"rcv-block17\"><\/div>\n<div id=\"viewer-2a28k\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<p id=\"viewer-4tem0\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\"><strong>1. Invista no conhecimento de seus colaboradores<\/strong><\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block19\"><\/div>\n<p id=\"viewer-ehvnt\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Al\u00e9m de fornecer treinamentos voltados para a \u00e1rea de atua\u00e7\u00e3o dentro da empresa, pense em oferecer condi\u00e7\u00f5es para que todos invistam em sua pr\u00f3pria educa\u00e7\u00e3o, da maneira que acharem melhor. <\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block21\"><\/div>\n<p id=\"viewer-bpj3h\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Dessa forma, os colaboradores ir\u00e3o aprimorar seus conhecimentos e melhorar seu trabalho a curto e m\u00e9dio prazo. Isso demonstra uma valoriza\u00e7\u00e3o e preocupa\u00e7\u00e3o da empresa com o crescimento pessoal e profissional de cada um.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block23\"><\/div>\n<div id=\"viewer-a8hnl\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<div data-hook=\"rcv-block24\"><\/div>\n<p id=\"viewer-frmk9\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\"><strong>2. Recompense as a\u00e7\u00f5es e os resultados de seus colaboradores<\/strong><\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block25\"><\/div>\n<p id=\"viewer-14lsb\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Seja com vales presentes ou a\u00e7\u00f5es de reconhecimento dentro da empresa, demonstre que voc\u00ea valoriza todo o esfor\u00e7o realizado pelos colaboradores para atingirem os resultados esperados.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block27\"><\/div>\n<p id=\"viewer-52a6d\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Esses pequenos atos fazem com que o profissional se sinta importante, motivando-o a fazer sempre o melhor trabalho, de modo a contribuir para que a organiza\u00e7\u00e3o alcance todos os seus objetivos.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block29\"><\/div>\n<div id=\"viewer-1dg1t\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<div data-hook=\"rcv-block30\"><\/div>\n<p id=\"viewer-dss3t\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\"><strong>3. Se preocupe com a sa\u00fade mental do seu colaborador<\/strong><\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block31\"><\/div>\n<p id=\"viewer-7ija0\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Problemas pessoais ou dentro da empresa afetam, e muito, o psicol\u00f3gico e o emocional do profissional. Por isso, se preocupe com essa \u00e1rea, que \u00e9 t\u00e3o importante quanto a sa\u00fade f\u00edsica.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block33\"><\/div>\n<p id=\"viewer-6n307\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Diversos atos podem ser realizados pela organiza\u00e7\u00e3o, por exemplo, evite criar um ambiente de muita press\u00e3o e desenvolva a\u00e7\u00f5es para debater o tema da sa\u00fade emocional abertamente. Criar esse espa\u00e7o para conversar em grupo, torna o ambiente mais leve e cooperativo e ajuda a desmistificar o tema.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block35\"><\/div>\n<p id=\"viewer-5tbco\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00c9 importante ter a ci\u00eancia de que promover a sa\u00fade mental dentro da sua empresa \u00e9 essencial. Quando n\u00e3o se fala sobre o assunto, esse problema pode aumentar e desencadear diversas situa\u00e7\u00f5es desagrad\u00e1veis a curto prazo, como quadros de ansiedade e depress\u00e3o, al\u00e9m do fato dos colaboradores n\u00e3o se sentirem suportados ou \u00e0 vontade para procurar ajuda.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block37\"><\/div>\n<p id=\"viewer-dart0\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Para ajudar a manter a sa\u00fade em dia da sua organiza\u00e7\u00e3o, voc\u00ea pode contar com a MindSelf. Nossos Programas de Medita\u00e7\u00e3o e Mindfulness ajudam a cuidar preventivamente da sa\u00fade emocional e a aprimorar habilidades de intelig\u00eancia emocional de sua equipe.<\/span><\/p>\n<div data-hook=\"rcv-block40\"><\/div>\n<div id=\"viewer-830d\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">\u00a0<\/span><\/div>\n<div data-hook=\"rcv-block41\"><\/div>\n<p id=\"viewer-aenbq\" class=\"mm8Nw _1j-51 iWv3d _1FoOD _3M0Fe aujbK iWv3d public-DraftStyleDefault-block-depth0 fixed-tab-size public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"_2PHJq public-DraftStyleDefault-ltr\">Voc\u00ea j\u00e1 meditou hoje ?<\/span><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dificuldades para lidar com as situa\u00e7\u00f5es que ocorrem durante a realiza\u00e7\u00e3o das tarefas de trabalho podem causar muito stress e desmotivar seus colaboradores. 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